Кардинальная реформа законодательства о иностранцах и трудоустр...

Словения стоит на пороге значительных правовых реформ, затрагивающих порядок въезда, проживания и работы в стране иностранных специалистов и граждан третьих стран. Два важных законодательных предложения — проект поправок к Закону об иностранцах (ZTuj) и проект поправок к Закону о найме, самозанятости и труде иностранцев (ZZSDT) — вызвали острую общественную дискуссию среди ключевых социальных партнеров, ассоциаций […]

Preberite več
Кардинальная реформа системы трудоустройства иностранцев в Словении: что предлагаемая реформа Закона о занятости, самозанятости и труде иностранцев (ZZSDT) означает для работодателей и иностранных специалистов

Кардинальная реформа системы трудоустройства иностранцев в Слов...

Министерство экономики, труда и спорта (Ministrstvo za gospodarstvo, delo in šport) официально опубликовало проект поправок к Закону о найме, самозанятости и труде иностранцев (ZZSDT) на общественном портале e-Demokracija. Эта комплексная переработка законодательства приводит словенское трудовое законодательство в соответствие с Директивой (ЕС) 2024/1233 (переработанная Директива о едином разрешении). Предлагаемые поправки предусматривают ускоренные процедуры смены работодателя, новый […]

Preberite več
Трансграничные банковские операции, налоговое резидентство и автоматический обмен данными в Словении: что необходимо знать экспатриантам и руководителям предприятий

Трансграничные банковские операции, налоговое резидентство и авÑ...

Каждый сентябрь знаменует собой важную веху в области соблюдения международного налогового законодательства: ежегодное внедрение Общего стандарта отчетности (CRS) ОЭСР и директив ЕС об административном сотрудничестве. В более чем 100 налоговых юрисдикциях по всему миру финансовые учреждения передают национальным налоговым органам подробные данные о счетах и активах. В Словении этот поток поступающих данных поступает непосредственно в […]

Preberite več
Предлагаемые поправки к Закону Словении об иностранцах (ZTuj-2J): разъяснение основных изменений, касающихся дохода, языка и воссоединения семей

Предлагаемые поправки к Закону Словении об иностранцах (ZTuj-2J): раз...

ВАЖНОЕ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ: Описанные ниже изменения отражают ПРОЕКТ ЗАКОНОДАТЕЛЬНОГО АКТА, опубликованный Министерством внутренних дел (MNZ) в отношении Закона об иностранцах (ZTuj-2J). Срок общественного обсуждения продлен до 26 августа 2026 года. Данные положения еще не являются окончательным законом и подлежат обсуждению в законодательных органах и утверждению парламентом. Данный законопроект вносит структурные изменения в иммиграционное законодательство и правила […]

Preberite več
«Право на отключение» в Словении: правовые рамки, обеспечение соблюдения и последствия для работодателей

«Право на отключение» в Словении: правовые рамки, обеспечение соб...

Взаимосвязь между ежегодным отпуском и границами между работой и личной жизнью в Словении претерпела значительные правовые изменения. Ключевую роль в этих изменениях играет право на отключение (pravica do odklopa), которое почти два года назад было официально включено в основное трудовое законодательство Словении — Закон о трудовых отношениях (ZDDR-1), часто называемый «мини-трудовой конституцией» страны. С ростом […]

Preberite več
Работа в условиях высокой температуры: словенские нормы по охране труда, предельные значения температуры и обязанности работодателя

Работа в условиях высокой температуры: словенские нормы по охранÐ...

С повышением летних температур обеспечение безопасной, здоровой и продуктивной рабочей среды становится важной юридической обязанностью для компаний, работающих в Словении. Условия труда как в помещениях, так и на открытом воздухе строго регулируются словенским Законом о безопасности и гигиене труда (ZVZD-1) и специальными нормативными актами, устанавливающими требования к обеспечению безопасности и гигиены труда. По мере повышения […]

Preberite več
ЕС оптимизирует процедуру командирования работников: новая эра цифровых деклараций и повышенной безопасности на рабочем месте

ЕС оптимизирует процедуру командирования работников: новая эра ц...

Сделав решительный шаг на пути к более интегрированному и конкурентоспособному единому рынку, Совет ЕС и Европейский парламент достигли предварительного соглашения по знаковому регламенту, который коренным образом изменит порядок оказания трансграничных услуг. Подписанная в рамках амбициозной дорожной карты «Единая Европа, единый рынок», эта новая нормативная база сосредоточена на двух ключевых направлениях: полной цифровизации административных процедур в […]

Preberite več
«Смерть» «обрыва» для МСП: как новая категория ЕС «Small Mid-Cap» сокращает бюрократическую нагрузку для растущих предприятий

«Смерть» «обрыва» для МСП: как новая категория ЕС «Small Mid-Cap» сокраÑ...

Для любой быстрорастущей компании переход из категории малых и средних предприятий (МСП) в категорию крупных корпораций является важной вехой. Однако в Европейском союзе этот переход исторически сопровождался резким бюрократическим «обрывом». В тот момент, когда компания перерастает статус МСП, она внезапно подпадает под те же обширные стандарты отчетности, соблюдения нормативных требований и аудита, что и транснациональные […]

Preberite več
ХОРОШИЕ НОВОСТИ ДЛЯ ИНОСТРАНЦЕВ: Словения продлевает действие ускоренных процедур трудоустройства

ХОРОШИЕ НОВОСТИ ДЛЯ ИНОСТРАНЦЕВ: Словения продлевает действие ус...

Любляна, апрель 2026 г. — Министерство труда, семьи, социальных дел и равных возможностей (MDDSZ) официально продлило срок действия постановления, позволяющего ускорить процесс трудоустройства иностранцев. Изначально срок действия ускоренных процедур истекал 30 апреля, теперь же они останутся в силе до 31 октября 2026 года. Это продление является стратегическим шагом, направленным на решение проблемы постоянной нехватки рабочей […]

Preberite več
Обязательный ежегодный отпуск и отпускные в Словении в 2026 году: полное руководство для работников

Обязательный ежегодный отпуск и отпускные в Словении в 2026 году: пÐ...

Ориентироваться в трудовом законодательстве другой страны может быть непросто. Для всех иностранных специалистов, предпринимателей и экспатов, работающих в Словении, понимание Закона о трудовых отношениях (ZDR-1) имеет решающее значение для беспроблемной профессиональной деятельности. Выплата за отпуск является обязательной в Словении, и это исчерпывающее руководство охватывает все, что вам нужно знать о ваших правах и обязанностях в […]

Preberite več