Работа в условиях высокой температуры: словенские нормы по охране труда, предельные значения температуры и обязанности работодателя

Работа в условиях высокой температуры: словенские нормы по охран...

С повышением летних температур обеспечение безопасной, здоровой и продуктивной рабочей среды становится важной юридической обязанностью для компаний, работающих в Словении. Условия труда как в помещениях, так и на открытом воздухе строго регулируются словенским Законом о безопасности и гигиене труда (ZVZD-1) и специальными нормативными актами, устанавливающими требования к обеспечению безопасности и гигиены труда. По мере повышения […]

ПОДРОБНЕЕ
ЕС оптимизирует процедуру командирования работников: новая эра цифровых деклараций и повышенной безопасности на рабочем месте

ЕС оптимизирует процедуру командирования работников: новая эра ц...

Сделав решительный шаг на пути к более интегрированному и конкурентоспособному единому рынку, Совет ЕС и Европейский парламент достигли предварительного соглашения по знаковому регламенту, который коренным образом изменит порядок оказания трансграничных услуг. Подписанная в рамках амбициозной дорожной карты «Единая Европа, единый рынок», эта новая нормативная база сосредоточена на двух ключевых направлениях: полной цифровизации административных процедур в […]

ПОДРОБНЕЕ
«Смерть» «обрыва» для МСП: как новая категория ЕС «Small Mid-Cap» сокращает бюрократическую нагрузку для растущих предприятий

«Смерть» «обрыва» для МСП: как новая категория ЕС «Small Mid-Cap» сокра...

Для любой быстрорастущей компании переход из категории малых и средних предприятий (МСП) в категорию крупных корпораций является важной вехой. Однако в Европейском союзе этот переход исторически сопровождался резким бюрократическим «обрывом». В тот момент, когда компания перерастает статус МСП, она внезапно подпадает под те же обширные стандарты отчетности, соблюдения нормативных требований и аудита, что и транснациональные […]

ПОДРОБНЕЕ
Цифровый карнет ATA в Словении: важный шаг вперед для мировой торговли и логистики

Цифровый карнет ATA в Словении: важный шаг вперед для мировой торго...

Словения официально вступила в цифровую эру логистики, что стало важной вехой для международной торговли и трансграничной мобильности. С 1 июня Словения входит в число первых 30 стран мира, внедривших цифровой карнет ATA (eATA Carnet). Помимо стран-членов ЕС, к числу первых пользователей этой системы относятся Швейцария, Норвегия и Великобритания. Этот переход представляет собой один из крупнейших […]

ПОДРОБНЕЕ
Словения вошла в пятерку самых безопасных стран мира: Глобальный индекс мира 2026

Словения вошла в пятерку самых безопасных стран мира: Глобальный ...

Словения впервые официально вошла в пятерку самых безопасных стран мира, что стало невероятным достижением для страны. Согласно недавно опубликованному отчету «Глобальный индекс мира 2026» (GPI), подготовленному Институтом экономики и мира (IEP), Словения заняла престижное 4-е место в мире, что ставит ее в один ряд с самыми мирными, безопасными и стабильными странами мира. Словения теперь находится […]

ПОДРОБНЕЕ
Новые правила медицинского страхования и предоставления больничных листов в Словении: важные изменения с мая 2026 года

Новые правила медицинского страхования и предоставления больнич...

27 мая 2026 года официально вступили в силу важные изменения в правилах, регулирующих обязательное медицинское страхование в Словении. Эти обновления, введенные Институтом медицинского страхования Словении (ZZZS — Zavod za zdravstveno zavarovanje Slovenije), в значительной степени касаются регулирования, отчетности и контроля за больничными. Если вы являетесь экспатриантом, сотрудником или владельцем бизнеса в Словении, понимание этих более […]

ПОДРОБНЕЕ
Налоговая реформа в Словении 2026 года: НДС на продукты питания в размере 0%, снижение налогов на аренду, введение социального потолка и еще большее снижение налогов для индивидуальных предпринимателей (S.P.)

Налоговая реформа в Словении 2026 года: НДС на продукты питания в ра...

11 мая 2026 года Словения официально приняла Закон о мерах по развитию Словении (ZIURS). Этот комплексный закон вводит значительные изменения в области налогообложения, затрат на энергию, рынка труда и здравоохранения. Для иностранных резидентов, индивидуальных предпринимателей (S.P. — Samostojni podjetnik) и владельцев бизнеса понимание этих деталей имеет решающее значение для ориентации в словенской бизнес-среде. Примечание: в […]

ПОДРОБНЕЕ
ХОРОШИЕ НОВОСТИ ДЛЯ ИНОСТРАНЦЕВ: Словения продлевает действие ускоренных процедур трудоустройства

ХОРОШИЕ НОВОСТИ ДЛЯ ИНОСТРАНЦЕВ: Словения продлевает действие ус...

Любляна, апрель 2026 г. — Министерство труда, семьи, социальных дел и равных возможностей (MDDSZ) официально продлило срок действия постановления, позволяющего ускорить процесс трудоустройства иностранцев. Изначально срок действия ускоренных процедур истекал 30 апреля, теперь же они останутся в силе до 31 октября 2026 года. Это продление является стратегическим шагом, направленным на решение проблемы постоянной нехватки рабочей […]

ПОДРОБНЕЕ
Обязательный ежегодный отпуск и отпускные в Словении в 2026 году: полное руководство для работников

Обязательный ежегодный отпуск и отпускные в Словении в 2026 году: п...

Ориентироваться в трудовом законодательстве другой страны может быть непросто. Для всех иностранных специалистов, предпринимателей и экспатов, работающих в Словении, понимание Закона о трудовых отношениях (ZDR-1) имеет решающее значение для беспроблемной профессиональной деятельности. Выплата за отпуск является обязательной в Словении, и это исчерпывающее руководство охватывает все, что вам нужно знать о ваших правах и обязанностях в […]

ПОДРОБНЕЕ
Новые правила предоставления больничных листов в Словении: что нужно знать к 2026 году

Новые правила предоставления больничных листов в Словении: что н...

Быть в курсе трудового законодательства крайне важно для всех, кто работает или ведет бизнес в Словении. Новый закон «О мерах по охране здоровья» (ZDIUPZ), вступающий в силу 1 января 2026 года, вносит существенные изменения в права и обязанности, касающиеся компенсации по больничному листу. Эти изменения затрагивают всех участников процесса: работников (участников), медицинский персонал и работодателей. […]

ПОДРОБНЕЕ