Slovenya Ulusal Meclisi, sınır ötesi çalışanlar için daha yüksek işsizlik yardımlarının kaldırılmasına yönelik bir geçiş dönemi getiren İşgücü Piyasası Düzenleme Yasası‘nda bir değişiklik kabul etti. Bu değişiklik, sorunun çözülmemesi halinde referandum başlatmakla tehdit eden Slovenya Göçmen İşçiler Sendikası‘nın önerisi üzerine hazırlandı.
Sınır ötesi çalışanlar, Eylül ayında yapılan değişiklik ile daha yüksek işsizlik ödeneği almalarına olanak tanıyan kuralın kaldırılmasına şiddetle karşı çıkmışlardı. Çalışma Bakanlığı, bu yılın başlarında tüm çalışanlar için işsizlik ödeneklerinde genel bir artış yapılmasının ardından bu istisnanın artık gerekli olmadığını savunmuştu.
Anlaşmazlık, kaldırılan hükmün genel işsizlik yardımının mevcut seviyesi olan 1.785 avroyu aşana kadar yürürlükte kalacağını belirten bir geçiş hükmü ile nihayet çözüldü.
Son değişiklikten önce, diğer AB veya AEA üye ülkeleri veya İsviçre’de istihdam edilmiş olan sınır ötesi çalışanlar, önceki istihdam ülkelerinde bu hak mevcut olduğu takdirde, işsizliğin ilk üç ayında daha yüksek işsizlik ödeneği almaya hak kazanıyorlardı.
Bu kuralın kaldırılmasıyla, yurtdışında daha yüksek sosyal güvenlik primleri ödeyen çalışanlar, prim oranlarının daha düşük olduğu Slovenya’da çalışanlara göre dezavantajlı bir duruma düştüler. Bu durum, sendikanın yasa hakkında referandum için imza toplamaya başlamasına neden oldu.
Koalisyon ve sendika arasında yapılan müzakerelerin ardından, geçici bir çözümün uygulanması konusunda anlaşmaya varıldı ve sendika referandum girişimini geri çekti.
Sonuçlar, sendikalarla yapıcı diyalog ve işbirliğinin, özellikle sınır ötesi çalışanlar için, her iki tarafın da çıkarlarına uygun dengeli çözümler getirebileceğini göstermektedir.
Değişiklik, 59 milletvekilinden 58’inin lehte oy kullanması ve hiçbir milletvekilinin aleyhte oy kullanmaması ile ezici çoğunlukla kabul edildi.
SIBIZ Hakkında Slovenya’nın Ljubljana şehrinde bulunan SIBIZ Business Services Ltd., yabancı girişimciler, profesyoneller ve şirketler için muhasebe, vergi, hukuk ve istihdam danışmanlığı hizmetleri sunmaktadır. Müşterilerimize şirket kurma, ikamet prosedürleri, maaş bordrosu ve uyum konularında yardımcı olmanın yanı sıra, dijital göçebeler ve küresel yatırımcılar için özel hizmetler de dahil olmak üzere, Slovenya ve daha geniş AB bölgesinde tam taşınma desteği sunuyoruz.
Daha fazla bilgi için bizi ziyaret edin: www.sibiz.eu
Get consultations and important information first hand!
Slovenya, yabancı uzmanların ve üçüncü ülke vatandaşlarının ülkeye giriş, ikamet ve çalışma koşullarını etkileyecek önemli yasal reformların eşiğinde bulunmaktadır. İki önemli yasa teklifi — Yabancılar Kanunu (ZTuj)‘na ilişkin değişiklik tasarısı ve Yabancıların İstihdamı, Serbest Meslek Faaliyetleri ve Çalışması Kanunu (ZZSDT)‘na ilişkin değişiklik tasarısı — kilit sosyal ortaklar, işveren dernekleri, sendikalar ve sivil toplum kuruluşları arasında […]
Ekonomi, Çalışma ve Spor Bakanlığı (Ministrstvo za gospodarstvo, delo in šport), İstihdam, Serbest Meslek ve Yabancıların Çalışması Kanunu (ZZSDT)’na ilişkin değişiklik taslağını e-Demokracija kamu portalında resmi olarak yayınladı. Bu kapsamlı mevzuat revizyonu, Slovenya iş mevzuatını (AB) 2024/1233 sayılı Direktif (yeniden düzenlenmiş Tek İzin Direktifi) ile uyumlu hale getirmektedir. Önerilen değişiklikler, işveren değiştirme işlemlerinde daha hızlı […]
1 Ocak 2028 tarihinden itibaren, Slovenya’da işletmeler arası (B2B) işlemlerin yürütülme biçiminde önemli bir değişiklik yaşanacak: elektronik faturaların zorunlu olarak kullanılması. Bu değişiklik, yeni Elektronik Fatura ve Diğer Elektronik Belgelerin Değişimi Hakkında Kanun (ZIERDED) tarafından zorunlu kılınmıştır. Yabancı kurucular, yerel işletmeleri yöneten gurbetçiler ve Slovenya’daki faaliyetleri denetleyen şirket yöneticileri için bu, kağıt faturayı veya PDF […]