Slovenya, 2025 yılı için resmi eksik meslekler listesini önemli ölçüde genişletti. Sadece birkaç yıl önce bu liste az sayıda meslekle sınırlıyken, bugün ekonominin neredeyse tüm sektörlerini kapsayan 100’den fazla mesleği içeriyor.
Bu genişleme, hem Slovenya’da hem de Avrupa Birliği genelinde işgücü piyasasındaki genel eğilimleri yansıtıyor. Son verilere göre, Slovenya’da işsizlik oranı sadece yüzde 4. Bu düşük rakama rağmen, işverenler kritik pozisyonları doldurmakta giderek artan zorluklarla karşılaşıyor.
2025 eksiklik listesi çok çeşitli meslekleri içermektedir:
Teknik ve mühendislik meslekleri: elektrikçiler, kaynakçılar, alet yapımcıları, çilingirler, tesisatçılar, soğutma ve ısıtma ekipmanı montajcıları
Hizmet sektörü rolleri: aşçılar, fırıncılar, garsonlar, pastacılar, otel şefleri
Geleneksel ve zanaat meslekleri: marangozlar, kasaplar, camcılar, duvarcılar, taşçılar
İşverenler için, bir mesleğin eksiklik listesine dahil edilmesi önemli avantajlar sağlar:
Yabancı işçilerin çalışma ve oturma izinlerinin daha hızlı onaylanması
Basitleştirilmiş idari prosedürler
Bazı durumlarda vergi teşvikleri ve diğer avantajlara erişim
Bu önlemler, şirketlere inşaat, konaklama, turizm, mühendislik ve imalat gibi kilit sektörlerde personel eksikliğini gidermek ve rekabet gücünü korumak için etkili araçlar sağlar.
Slovenya’nın güncellenen listesi, nitelikli işçilere olan talebin ekonominin neredeyse her sektörünü kapsadığını göstermektedir. Eksik mesleklerde işe alım yapan işverenler artık temel pozisyonları doldurmak için daha fazla seçenek ve desteğe sahiptir.
SIBIZ olarak, bu alanda önde gelen hizmet sağlayıcılar arasındayız. Girişimcilere, şirketlere, iş profesyonellerine ve kurumlara istihdam, göçmenlik ve uyum çözümleri ile destek oluyoruz.
Şirketiniz eksik mesleklerde istihdam sağlamak veya yabancı uzmanlık getirmek istiyorsa, size nasıl yardımcı olabileceğimizi görüşmek için bizimle iletişime geçin.
Slovenya, yabancı uzmanların ve üçüncü ülke vatandaşlarının ülkeye giriş, ikamet ve çalışma koşullarını etkileyecek önemli yasal reformların eşiğinde bulunmaktadır. İki önemli yasa teklifi — Yabancılar Kanunu (ZTuj)‘na ilişkin değişiklik tasarısı ve Yabancıların İstihdamı, Serbest Meslek Faaliyetleri ve Çalışması Kanunu (ZZSDT)‘na ilişkin değişiklik tasarısı — kilit sosyal ortaklar, işveren dernekleri, sendikalar ve sivil toplum kuruluşları arasında […]
Ekonomi, Çalışma ve Spor Bakanlığı (Ministrstvo za gospodarstvo, delo in šport), İstihdam, Serbest Meslek ve Yabancıların Çalışması Kanunu (ZZSDT)’na ilişkin değişiklik taslağını e-Demokracija kamu portalında resmi olarak yayınladı. Bu kapsamlı mevzuat revizyonu, Slovenya iş mevzuatını (AB) 2024/1233 sayılı Direktif (yeniden düzenlenmiş Tek İzin Direktifi) ile uyumlu hale getirmektedir. Önerilen değişiklikler, işveren değiştirme işlemlerinde daha hızlı […]
1 Ocak 2028 tarihinden itibaren, Slovenya’da işletmeler arası (B2B) işlemlerin yürütülme biçiminde önemli bir değişiklik yaşanacak: elektronik faturaların zorunlu olarak kullanılması. Bu değişiklik, yeni Elektronik Fatura ve Diğer Elektronik Belgelerin Değişimi Hakkında Kanun (ZIERDED) tarafından zorunlu kılınmıştır. Yabancı kurucular, yerel işletmeleri yöneten gurbetçiler ve Slovenya’daki faaliyetleri denetleyen şirket yöneticileri için bu, kağıt faturayı veya PDF […]
