Slovenačka vlada je najavila planove za uvođenje obaveznog božićnog bonusa („zimski bonus“) za sve zaposlene. Predloženi iznos je polovina nacionalne minimalne zarade – oko 639 evra – i oslobođen je poreza i doprinosa.

Iako ovo može zvučati kao dobra vest za zaposlene, tajming izaziva ozbiljnu zabrinutost kod poslodavaca. Uvođenje nove finansijske obaveze samo dva meseca pre kraja godine remeti već odobrene poslovne planove, programe kompenzacije i projekcije novčanog toka.

Ključni detalji:

Iznos bonusa: 639 evra, oslobođen poreza i doprinosa

Rok za plaćanje: 18. decembar 2025. ili odloženo do 31. marta 2026. za kompanije sa problemima likvidnosti

Izuzetak: kompanije u teškoćama mogu ove godine isplatiti 160 evra ako se ne isplate dividende ili menadžerski bonusi.

Javni sektor će dobiti punu isplatu direktno iz državnog budžeta, stvarajući neravnopravnu situaciju u poređenju sa privatnim poslodavcima, koji će morati sami da finansiraju isplatu. Mnogi ovu meru vide u svrsi predizbornog gesta koji favorizuje javni sektor.

Udruženja poslodavaca upozoravaju da, iako je mera namenjena nagrađivanju zaposlenih, ona bi mogla nenamerno destabilizovati kompanije, uticati na likvidnost i onesnažiti postojeće okvire kolektivnog pregovaranja.

Vlada namerava da usvoji zakon do kraja oktobra, nazivajući ga privremenim rešenjem dok se ne ažurira Zakon o radnim odnosima.

O kompaniji SIBIZ d.o.o.


SIBIZ, sa sedištem u Ljubljani, Slovenija, pruža računovodstvene, poreske i pravne savetodavne usluge stranim preduzetnicima, poslovnim stručnjacima i korporacijama. Pomažemo klijentima u osnivanju preduzeća, postupcima boravka i pitanjima usklađenosti širom Slovenije i šire EU, uključujući prilagođenu podršku za digitalne nomade i globalne investitore.