Slovenya Cumhuriyeti’ndeki çalışanlara tatil ödeneğinin- Slovence dilinde: regres’in- ödenmesi
19.04.2024

Slovenya Cumhuriyeti'ndeki çalışanlara tatil ödeneğinin- Slovence dilinde: regres’in- ödenmesi

Işletme
İşçilik, istihdam, kurumsal, Mevzuat

Slovenya iş kanunu uyarınca, işverenler çalışanlarına her yıl “regres” – tatil ödeneği – ödemekle yükümlüdür. Tatil ödeneği, bir çalışana bir defaya mahsus olarak yapılan bir ödemedir ve tarihsel olarak Slovenya mevzuatından türetilmiştir ve esas olarak çalışanın tatil yapmasını sağlamak için bir ödeme olarak tasarlanmıştır. Tatil ödeneği ve yıllık izin ayrılmaz bir şekilde birbirine bağlıdır. Yıllık […]

Preberite več
Slovenya Cumhuriyeti’nde Yatırımların (Yerli ve Yabancı) Teşvik Edilmesine İlişkin Kanunda yapılan değişiklikler ve ekler
11.04.2024

Slovenya Cumhuriyeti'nde Yatırımların (Yerli ve Yabancı) Teşvik Edilmesine İlişkin Kanunda yapılan değişiklikl...

BLOG
kurumsal, Mevzuat, Slovenya, Slovenya'da çalışmak

Slovenya Cumhuriyeti Ulusal Parlamentosu kısa bir süre önce Yatırım Teşvik Yasası’nda değişiklik ve eklemeler yapılmasına ilişkin bir teklifi kabul etti. Yeni yasaya göre, Slovenya’da bir şirket tescil ettirmeden önce bu yasa kapsamında başvuru yapmak mümkün olacak. Bu, bürokratikleşmeye yönelik bir adım ve yabancı yatırımcıların Slovenya’da yatırım yapmaları için ek bir teşviktir. Yatırım Teşvik Yasası’nın esas […]

Preberite več
Limited şirketlerin vergilendirilmesine ilişkin mevzuat.
11.04.2024

Limited şirketlerin vergilendirilmesine ilişkin mevzuat.

EU
istihdam, kurumsal, Mevzuat, Slovenya

Limited şirketlerin vergilendirilmesini düzenleyen mevzuat, Kurumlar Vergisi Kanunu (ZDDPO-2) ve Vergi Usul Kanunu’ndan (ZDavP-2) oluşmakta olup, bu kanunlar alt yasal düzenlemelerle birlikte Slovenya’da kurumlar vergisi yükümlülüğüne ilişkin kuralları belirlemektedir. Bu kurallar, ülkede faaliyet gösteren şirketlerden adil ve etkin bir şekilde vergi toplanmasını sağlamak amacıyla, Gelir Vergisi Kanunu’nun amaçları doğrultusunda limited şirketlerin nasıl vergilendirileceğini belirlemek için […]

Preberite več
Slovenya Cumhuriyeti’nde limited şirketlerin vergilendirme hususları ve kazanç vergisi
11.04.2024

Slovenya Cumhuriyeti'nde limited şirketlerin vergilendirme hususları ve kazanç vergisi

EU
kurumsal, Mevzuat, Slovenya'da iş, Slovenya'da yaşam

Limited ortaklık olarak da bilinen bir limited şirket, kurumlar vergisine (CIT) tabi bir tüzel kişiliktir. Bu vergilendirme, Slovenya Cumhuriyeti Kurumlar Vergisi Kanunu (ZDDPO-2) ve ilgili yönetmelikler ile düzenlenmektedir. İki temel limited şirket türü vardır: gerçek maliyet türü ve standart maliyet türü. Bir şirket, faaliyet merkezinin veya resmi merkezinin Slovenya’da olması halinde vergiye tabi bir kişi, […]

Preberite več
Geçmiş ve gelecekteki işler için bir işletme nasıl düzgün bir şekilde kaydedilir?
08.04.2024

Geçmiş ve gelecekteki işler için bir işletme nasıl düzgün bir şekilde kaydedilir?

EU
Mevzuat, Slovenya'da iş, yatırım

İş genellikle çevrimiçi platformlar üzerinden yürütüldüğü için henüz kayıtlı değilseniz, uygun şekilde kaydedilmelidir (örneğin, bir şahıs şirketi veya bir şirket, örneğin bir limited şirket olarak). Aksi takdirde, Yasadışı Çalışma ve İstihdamın Önlenmesi Yasası’nın 3. Maddesi – ZPDZC-1 uyarınca yasaklanmış olan yasadışı çalışma söz konusu olacaktır. Adımlar aşağıdaki gibidir: Slovenya Cumhuriyeti’nde çevrimiçi platformlar aracılığıyla ticari geliri […]

Preberite več
AB Mavi Kart sahipleri için güncel ücretler
26.03.2024

AB Mavi Kart sahipleri için güncel ücretler

EU
İşçilik, istihdam, Mevzuat, Slovenya'da çalışmak

Avrupa Mavi Kartı, AB üyesi olmayan, yüksek nitelikli profesyoneller için hem çalışma hem de oturma izni işlevi görerek, bu kişilerin ve ailelerinin bir AB üye ülkesinde ikamet etmelerine ve çalışmalarına olanak tanırken çeşitli avantajlardan yararlanmalarını sağlar. Slovenya’da, Mavi Kart sahiplerini de etkileyen asgari ücrette yakın zamanda bir ayarlama yapılmıştır. Mevcut brüt maaş 3.594,57 avro olup, […]

Preberite več
AB MAVİ KART
06.02.2020

AB MAVİ KART

HABERLER

AB Mavi Kartı, üçüncü ülkelerden gelen yüksek eğitimli işçiler için geçici bir oturma ve çalışma iznidir. Bir AB üye ülkesi tarafından verilir ve sahibinin bir AB üye ülkesine girmesine, orada yaşamasına ve çalışmasına izin verir. Mavi Kart verilmesi için başvurunun bir yabancı tarafından Slovenya’nın yurtdışındaki bir diplomatik temsilciliğine veya işvereni tarafından Slovenya’daki yetkili idari […]

Preberite več
YILLIK RAPORLAR
20.01.2020

YILLIK RAPORLAR

Işletme

Büyük ve orta ölçekli sermaye şirketleri ve ikili şirketler tarafından hazırlanan faaliyet raporları aşağıdakileri içermelidir: Hisseleri borsada işlem görmeyen küçük sermayeli şirketlerin yıllık raporları asgari olarak aşağıdakileri içermelidir: Girişimcilerin ve şahıs şirketlerinin yıllık raporları en azından bilanço ve gelir tablosundan oluşur. Bunlar açık ve şeffaf olmalı ve şirketin varlık ve yükümlülüklerinin, mali durumunun ve iş […]

Preberite več