Slovenya i\u015f kanunu uyar\u0131nca, i\u015fverenler \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131na her y\u0131l “regres” – tatil \u00f6dene\u011fi – \u00f6demekle y\u00fck\u00fcml\u00fcd\u00fcr.<\/b><\/p><\/p>\n\n
Tatil \u00f6dene\u011fi, bir \u00e7al\u0131\u015fana bir defaya mahsus olarak yap\u0131lan bir \u00f6demedir ve tarihsel olarak Slovenya mevzuat\u0131ndan t\u00fcretilmi\u015ftir ve esas olarak \u00e7al\u0131\u015fan\u0131n tatil yapmas\u0131n\u0131 sa\u011flamak i\u00e7in bir \u00f6deme olarak tasarlanm\u0131\u015ft\u0131r.<\/p>\n\n
Tatil \u00f6dene\u011fi ve y\u0131ll\u0131k izin ayr\u0131lmaz bir \u015fekilde birbirine ba\u011fl\u0131d\u0131r. Y\u0131ll\u0131k izin \u00fccreti, \u0130\u015f \u0130li\u015fkileri Kanunu uyar\u0131nca y\u0131ll\u0131k izne ek olarak i\u015fverenin \u00e7al\u0131\u015fana \u00f6demekle y\u00fck\u00fcml\u00fc oldu\u011fu bir miktar parad\u0131r. Y\u0131ll\u0131k izin, \u00e7al\u0131\u015fan\u0131n feragat edemeyece\u011fi ve i\u015fverenin \u00e7al\u0131\u015fan\u0131 mahrum b\u0131rakamayaca\u011f\u0131 bir hakt\u0131r.<\/p>\n\n
\u00d6deme i\u00e7in yasal son tarih her y\u0131l 1 Temmuz’dur, ancak \u00f6deme ulusal ortalama br\u00fct maa\u015fa kadar vergiden muaftir, \u015fu anda 2.317,82 \u20ac’dur (Ocak maa\u015f\u0131). Bununla birlikte, \u015firketin likidite s\u0131k\u0131nt\u0131s\u0131 i\u00e7inde olmas\u0131 halinde gecikmi\u015f \u00f6demenin yap\u0131lmas\u0131 i\u00e7in son tarih, i\u00e7inde bulunulan y\u0131l\u0131n 1 Kas\u0131m’\u0131d\u0131r.<\/p>\n\n
A\u015fa\u011f\u0131da, tatil \u00f6dene\u011fi \u00f6denirken bilinmesi gereken baz\u0131 kurallar\u0131 derledik. Tatil \u00f6dene\u011fi hakk\u0131, yukar\u0131da da belirtildi\u011fi gibi, i\u015f s\u00f6zle\u015fmesi olan her \u00e7al\u0131\u015fan\u0131n hakk\u0131 olan y\u0131ll\u0131k izin hakk\u0131 ile ba\u011flant\u0131l\u0131d\u0131r.<\/p>\n\n
Tatil \u00f6dene\u011finin asgari tutar\u0131 asgari \u00fccretten daha y\u00fcksek olabilir<\/b><\/p><\/p>\n\n
\u0130stihdam \u0130li\u015fkileri Yasas\u0131, bir i\u015fverenin y\u0131ll\u0131k izin hakk\u0131 olan bir \u00e7al\u0131\u015fana en az asgari \u00fccret (bu y\u0131l 1.253,90 Avro) \u00f6demesi gerekti\u011fini \u00f6ng\u00f6rse de, belirli bir end\u00fcstri veya ekonomi sekt\u00f6r\u00fcn\u00fc y\u00f6neten toplu s\u00f6zle\u015fme daha y\u00fcksek bir asgari \u00f6deme belirleyebilir.<\/p>\n\n
\u00d6rne\u011fin, in\u015faat sekt\u00f6r\u00fcnde bu y\u0131l toplu s\u00f6zle\u015fme asgari \u00fccreti br\u00fct 1.410 Avro olarak belirlemi\u015ftir. Bankac\u0131l\u0131k sekt\u00f6r\u00fcnde, regres \u00fclkedeki \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n bir \u00f6nceki ay\u0131n ortalama \u00fccretinin en az y\u00fczde 80’i olmal\u0131d\u0131r (mevcut en son verilere g\u00f6re 1,854.26 Avro). Elektrik sekt\u00f6r\u00fcnde ise regres elektrik sekt\u00f6r\u00fcnde \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n \u00f6nceki \u00fc\u00e7 aydaki ortalama \u00fccretinin y\u00fczde 70’i olarak belirlenmi\u015ftir.<\/p>\n\n
E\u011fer herhangi bir toplu s\u00f6zle\u015fmeye ba\u011fl\u0131 de\u011filseniz, (en az\u0131ndan) asgari \u00fccreti \u00f6demek zorundas\u0131n\u0131z.<\/p>\n\n
T\u00fcm \u00e7al\u0131\u015fanlar ayn\u0131 miktar\u0131 almak zorunda m\u0131?<\/b><\/p><\/p>\n\n
\u015eirket d\u00fczeyindeki toplu s\u00f6zle\u015fmeler, tatil \u00f6dene\u011finin \u00f6denmesi i\u00e7in farkl\u0131 kurallar da belirleyebilir.<\/p>\n\n
Ortalama maa\u015fa kadar vergiden muaf tatil \u00f6dene\u011fi<\/b><\/p><\/p>\n\n
Tatil \u00f6dene\u011fi, \u00fclkede bilinen son ortalama maa\u015f\u0131n (Eurostat’a g\u00f6re Ocak ay\u0131nda 2.317,82 \u20ac) tamam\u0131na kadar vergiden muaft\u0131r, yani bu miktara kadar herhangi bir katk\u0131 pay\u0131 veya gelir vergisi \u00f6denmez. E\u011fer i\u015fveren ortalama br\u00fct maa\u015ftan daha y\u00fcksek bir tatil \u00f6dene\u011fi \u00f6derse, aradaki fark gelir vergisi ve katk\u0131 pay\u0131na tabi olacakt\u0131r. Gelir vergisinin \u00f6denece\u011fi y\u0131l i\u00e7in ortalama ayl\u0131k br\u00fct maa\u015f tutar\u0131, y\u0131ll\u0131k vergiye tabi tutara dahil edilmeyen y\u0131ll\u0131k tatil \u00f6dene\u011finin belirlenmesinde dikkate al\u0131n\u0131r.<\/p>\n\n
Y\u0131ll\u0131k \u00f6denekten kimler yararlanabilir?<\/b><\/p><\/p>\n\n
E\u011fer bir i\u015f\u00e7i t\u00fcm takvim y\u0131l\u0131 boyunca \u00e7al\u0131\u015fmazsa, y\u0131ll\u0131k iznini orant\u0131l\u0131 olarak kullanma hakk\u0131na sahip olur, bu da tatil \u00f6dene\u011fi hakk\u0131n\u0131n da orant\u0131l\u0131 oldu\u011fu anlam\u0131na gelir. \u00d6rne\u011fin bir i\u015f\u00e7i Nisan ay\u0131n\u0131n ba\u015f\u0131nda i\u015fe ba\u015flarsa, tam miktar\u0131n d\u00f6rtte \u00fc\u00e7\u00fcn\u00fc alma hakk\u0131na sahip olur. Ancak, i\u015fe giri\u015f ay ortas\u0131nda, \u00f6rne\u011fin Mart ortas\u0131nda ger\u00e7ekle\u015fmi\u015fse, tamamlanan her ay i\u00e7in tatil \u00f6dene\u011finin orant\u0131l\u0131 bir pay\u0131n\u0131 (9\/12) ve Mart ay\u0131 i\u00e7in yar\u0131s\u0131n\u0131 almaya hak kazan\u0131r.<\/p>\n\n
Tatil \u00f6dene\u011fi 1 Temmuz’dan sonra ya da \u015firket taraf\u0131ndan tatil odenekleri \u00f6dendikten sonra i\u015fe al\u0131nan i\u015f\u00e7iler de \u00f6denekten orant\u0131l\u0131 pay alma hakk\u0131na sahiptir. \u00d6rne\u011fin bir i\u015f\u00e7i Ekim ay\u0131nda i\u015fe al\u0131n\u0131rsa, tatil \u00f6dene\u011finin on ikide \u00fc\u00e7\u00fcn\u00fc alma hakk\u0131na sahip olur. \u0130stihdam \u0130li\u015fkileri Yasas\u0131 bu t\u00fcr bir i\u015f\u00e7iye \u00f6dene\u011fin ne zaman \u00f6denmesi gerekti\u011fini a\u00e7\u0131k\u00e7a belirtmedi\u011fi gibi, i\u015f s\u00f6zle\u015fmesi 1 Temmuz’dan \u00f6nce sona eren bir i\u015f\u00e7iye \u00f6dene\u011fin ne zaman \u00f6denmesi gerekti\u011fini de belirtmemektedir. Ancak y\u0131l sonuna kadar \u00f6denmesi gerekmektedir.<\/p>\n\n
Yar\u0131 zamanl\u0131 \u00e7al\u0131\u015fan ya da uzun s\u00fcreli hastal\u0131k veya do\u011fum izninde olan i\u015f\u00e7iler de \u00f6denek alma hakk\u0131na sahiptir.<\/p>\n\n
Ancak, Emeklilik ve Maluliyet Sigortas\u0131 Y\u00f6netmelikleri, Sa\u011fl\u0131k Sigortas\u0131 Y\u00f6netmelikleri veya Ebeveyn \u0130zni Y\u00f6netmelikleri kapsam\u0131nda yar\u0131 zamanl\u0131 \u00e7al\u0131\u015fan bir i\u015f\u00e7inin tam tatil \u00f6dene\u011fine hak kazan\u0131rken, kendi tercihiyle haftada 20 saat \u00e7al\u0131\u015fan bir i\u015f\u00e7iye orant\u0131l\u0131 (yar\u0131m zamanl\u0131) \u00f6denek \u00f6denece\u011fi konusunda uyar\u0131lmal\u0131d\u0131r. Uzun s\u00fcre hastal\u0131k izninde olmayan veya y\u0131l\u0131n b\u00fcy\u00fck bir b\u00f6l\u00fcm\u00fcnde do\u011fum izninde olan i\u015f\u00e7iler de tam \u00f6denek alma hakk\u0131na sahiptir.<\/p>\n\n
Regres \u00f6demesi yap\u0131ld\u0131ktan sonra i\u015f\u00e7inin i\u015f akdi feshedilirse ne olur?<\/b><\/p><\/p>\n\n
\u0130\u015fveren Temmuz ay\u0131na kadar t\u00fcm tutar\u0131 \u00f6derse ve i\u015f\u00e7i Ekim ay\u0131nda \u015firketten ayr\u0131l\u0131rsa ne olur? Bu durumda, \u00e7al\u0131\u015fandan tatil \u00f6dene\u011finin orant\u0131l\u0131 bir pay\u0131n\u0131 geri \u00f6demesini isteyebilir veya \u00e7al\u0131\u015fandan bunu yapmas\u0131n\u0131 istememeyi se\u00e7ebilirsiniz.<\/p>\n\n
Slovenya Cumhuriyeti Vergi \u0130daresi, i\u015f\u00e7inin tatil \u00f6dene\u011finin orant\u0131l\u0131 k\u0131sm\u0131n\u0131 iade etmemesi durumunda ne olaca\u011f\u0131 – i\u015fverenin \u00f6demeyi vergi a\u00e7\u0131s\u0131ndan tatil \u00f6dene\u011finden farkl\u0131 bir \u015fekilde ele al\u0131p almayaca\u011f\u0131 ve bunu d\u00fczeltme formunun d\u00fczeltilmesinin takip edip etmeyece\u011fi konusunda bir a\u00e7\u0131klama yay\u0131nlad\u0131: “Gelir Vergisi Kanununda veya Emeklilik ve Maluliyet Sigortas\u0131 Kanununda, Slovenya’daki \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n ortalama ayl\u0131k maa\u015f\u0131n\u0131n y\u00fczde 100’\u00fc veya y\u0131ll\u0131k gelir vergisi de\u011ferlendirmesinde, gelir vergisinin al\u0131nd\u0131\u011f\u0131 y\u0131l i\u00e7in ayl\u0131k bazda hesaplanan Slovenya’daki \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n ortalama y\u0131ll\u0131k maa\u015f\u0131n\u0131n y\u00fczde 100’\u00fc olarak belirlenen vergisiz veya primsiz y\u0131ll\u0131k tatil \u00f6dene\u011fi miktar\u0131n\u0131, \u00e7al\u0131\u015fan\u0131n i\u015f kanunu uyar\u0131nca tatil \u00f6dene\u011finin tamam\u0131na hak kazanmamas\u0131 halinde orant\u0131l\u0131 olarak dikkate al\u0131nacak \u015fekilde s\u0131n\u0131rland\u0131rmak i\u00e7in herhangi bir dayanak bulunmamaktad\u0131r.<\/p>\n\n
Ayr\u0131ca, regres \u00fccretinin \u00f6denmesi i\u00e7in gerekli ko\u015fullar\u0131n \u00f6deme s\u0131ras\u0131nda yerine getirildi\u011fi ve i\u015fverenin izin \u00fccretinin \u00f6denmesinden sonra \u00e7al\u0131\u015fan\u0131n i\u015f akdinin daha sonraki bir tarihte feshedilece\u011fini \u00f6ng\u00f6remeyece\u011fi de unutulmamal\u0131d\u0131r. Bu nedenle, i\u015f ili\u015fkisi sona erdi\u011finde ve \u00e7al\u0131\u015fan tatil \u00f6dene\u011finin orant\u0131l\u0131 bir pay\u0131n\u0131 geri \u00f6demedi\u011finde, i\u015fverenin \u00fccret vergi formlar\u0131n\u0131 de\u011fi\u015ftirmesi gerekmez.”<\/p>\n\n
Kurallar\u0131 \u00e7i\u011fneyenler i\u00e7in para cezalar\u0131 nelerdir?<\/b><\/p><\/p>\n\n
\u0130\u015f M\u00fcfetti\u015fli\u011fi her y\u0131l, \u00e7al\u0131\u015fma kar\u015f\u0131l\u0131\u011f\u0131 \u00fccretle ilgili en fazla ihlal bildiriminin y\u0131ll\u0131k izinlerin \u00f6denmesiyle ilgili oldu\u011funu ve en fazla ihlalin de bu alanda ger\u00e7ekle\u015fti\u011fini tespit etmektedir. \n<\/p>\n\n
M\u00fcfetti\u015flik ayr\u0131ca 2019’dan bu yana Vergi Dairesi ile birlikte \u00e7al\u0131\u015farak, \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131 i\u00e7in izin \u00fccreti vergi formu raporu sunmayan i\u015fverenler hakk\u0131nda bilgi sa\u011flamaktad\u0131r. Bu alandaki usuls\u00fczl\u00fckler ve ihlaller, vergi m\u00fcfetti\u015fleri taraf\u0131ndan ger\u00e7ek ki\u015filerin istihdamdan elde ettikleri gelirlere ili\u015fkin vergi ve katk\u0131 paylar\u0131n\u0131n incelenmesi s\u0131ras\u0131nda tespit edilmektedir ve esas olarak ibraz edilmeyen veya ge\u00e7 ibraz edilen vergi formlar\u0131 ve daha az \u00f6l\u00e7\u00fcde de Vergi Usul Kanunu uyar\u0131nca izin verilmeyen tatil \u00f6dene\u011finin nakit olarak \u00f6denmesine ili\u015fkin usuls\u00fczl\u00fcklerle ilgilidir.<\/p>\n\n
\u0130stihdam \u0130li\u015fkileri Yasas\u0131, tatil \u00f6dene\u011finin \u00f6denmemesi (veya ge\u00e7 \u00f6denmesi) halinde \u00fc\u00e7 bin ila 20.000,00 EUR (daha k\u00fc\u00e7\u00fck bir i\u015fveren i\u00e7in 1.500 ila 8.000,00 EUR aras\u0131nda) ve t\u00fczel ki\u015fi bir i\u015fverenin sorumlu ki\u015fisi i\u00e7in 450 ila 2.000,00 EUR aras\u0131nda bir para cezas\u0131 \u00f6ng\u00f6rmektedir.<\/p>\n\n
M\u00fcfetti\u015f, i\u015fvereni yaln\u0131zca halihaz\u0131rda i\u015fledi\u011fi su\u00e7lar i\u00e7in cezaland\u0131rabilir ve d\u00fczenleyici bir kararla i\u015fverene gelecekte i\u015f hukuku kurallar\u0131na uymas\u0131n\u0131 emredebilir, ancak i\u015fle ilgili \u00f6demeler ve tatil \u00f6dene\u011fi taleplerinin geri \u00f6denmesini zorunlu k\u0131lamaz. M\u00fcfetti\u015flik bir s\u00fcre \u00f6nce yapt\u0131\u011f\u0131 a\u00e7\u0131klamada, “Bu nedenle, \u00e7al\u0131\u015fan geri \u00f6demenin yap\u0131lmas\u0131n\u0131 istiyorsa, i\u015fverene kar\u015f\u0131 i\u015f mahkemesinde dava a\u00e7mal\u0131d\u0131r” dedi. \u0130stihdam talepleri be\u015f y\u0131l i\u00e7inde zaman a\u015f\u0131m\u0131na u\u011frar.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Slovenya i\u015f kanunu uyar\u0131nca, i\u015fverenler \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131na her y\u0131l “regres” – tatil \u00f6dene\u011fi – \u00f6demekle y\u00fck\u00fcml\u00fcd\u00fcr. Tatil \u00f6dene\u011fi, bir \u00e7al\u0131\u015fana bir defaya mahsus olarak yap\u0131lan bir \u00f6demedir ve tarihsel olarak Slovenya mevzuat\u0131ndan t\u00fcretilmi\u015ftir ve esas olarak \u00e7al\u0131\u015fan\u0131n tatil yapmas\u0131n\u0131 sa\u011flamak i\u00e7in bir \u00f6deme olarak tasarlanm\u0131\u015ft\u0131r. Tatil \u00f6dene\u011fi ve y\u0131ll\u0131k izin ayr\u0131lmaz bir \u015fekilde birbirine ba\u011fl\u0131d\u0131r. Y\u0131ll\u0131k […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":11198,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_editorskit_title_hidden":false,"_editorskit_reading_time":0,"_editorskit_is_block_options_detached":false,"_editorskit_block_options_position":"{}","editor_plus_copied_stylings":"{}","footnotes":""},"categories":[1038,1037,1040,1039,1030,1041],"tags":[1070,1066,1058,1065,1068,1060,1067,1072],"class_list":["post-12944","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-isletme","category-mevzuat","category-slovenyada-calisma","category-slovenyada-istihda","category-slovenyada-yasam","category-yabanci-calistirmak","tag-iscilik","tag-istihdam","tag-kurumsal","tag-mevzuat","tag-slovenyada-calismak","tag-slovenyada-is","tag-slovenyada-yasam","tag-slovenyada-yasamak"],"acf":[],"yoast_head":"\n